1、孕期离婚可以争取什么赔偿

在怀孕期间发生离婚事宜时，女人一般有权倡导以下几种方法的赔偿权益：若男方在此过程中犯下紧急错误，比如涉嫌重婚罪行、与第三者维持不正当关系、对配偶推行家庭暴力等状况，女人有权提出损害补偿请求；

另外，若由于这场离婚诉讼使得女方陷入经济困境，其亦可向法院申请需要男方提供必要的经济援助；此外，还应当依据法律规定公平合理地分配夫妻双方的共有财产，确保女人可以获得其应得的那部分。

《中华人民共和国民法典》第一千零九十一条

有下列情形之一，致使离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：

（一）重婚；

（二）与别人同居；

（三）推行家庭暴力；

（四）虐待、丢弃家庭成员；

（五）有其他重大过错。

2、孕期离婚如何获得更多经济补偿

孕期离婚可依据《民法典》等有关法律争取更多经济补偿。女方在孕期、分娩后一年内或暂停妊娠后六个月内，男方不能提出离婚。女方提出离婚的，或人民法院觉得确有必要受理男方离婚请求的除外。

在财产分割方面，女方可倡导照顾，多分夫妻一同财产。对于因抚育子女、照料老人、帮助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。

若男方存在过错致使离婚，如重婚、与别人同居、推行家庭暴力、虐待、丢弃家庭成员等，女方可请求损害赔偿，包含物质损害赔偿和精神损害赔偿。

总之，孕期离婚可通过法律渠道维护自己合法权益，具体状况需结合实质案件细节和证据来确定。

3、孕期离婚男方应给予什么赔偿

孕期离婚，男方一般不需要给予赔偿，但有以下情形除外：若男方存在重大过错，如重婚、与别人同居、推行家庭暴力、虐待、丢弃家庭成员等，女方可请求损害赔偿。损害赔偿包含物质损害赔偿和精神损害赔偿。物质损害赔偿主如果女方因离婚所遭受的财产损失，如医疗费、护理费等。精神损害赔偿则是对女方因男方过错行为而遭受的精神痛苦的抚慰，具体数额需依据案件具体状况断定。同时，在孕期及分娩后一年内，女方有权利提出离婚，男方一般不能提出离婚。但女方提出离婚或人民法院觉得确有必要受理男方离婚请求的除外。

孕期离婚，女人有权依情形倡导赔偿：男方若涉重婚、出轨、家暴等紧急过错，女人可索求损害赔偿；若离婚致女方经济困难，可申请男方经济援助；同时，应依法公正分割夫妻共有财产，保障女人合法权益，确保她获得应得份额。